企业引导师工作坊简介

企业引导师工作坊期望培养出 一个专业的引导师队伍，  他们运用专业的引导技巧，协助组织提升个人及团队绩效，通过开发组织内部潜能而解决问题，促进组织发展。
引导师通过及时将潜在思考过程显现在桌面上，促进思考的严谨性（比如建立在更为客观依据上的思维）以及思考的深度（比如反思自己得出结论的深层假设或心智模式）。引导师的最终使命就是，每一个参与者都学会了用引导师的技能思考、交流，从而极大地提高解决组织现实问题的能力。

随着企业的不断发展，传统的企业培训师无法满足企业日益增长的培训需求，人力资源发展需求，企业需要培养自己的企业引导师，开发组织内部潜能而解决问题，而不是始终接受外部专家的外力。企业培训师与企业引导师存在以下重要的区别：

企业引导师工作坊目标

► 提供工作坊帮助参与者握引导技巧
► 提供组织实践帮助参与者熟练运用引导技巧
► 培养认证引导师，通过开发组织内部潜能而解决问题，促进组织发展